Gelegentlich erhalten Unternehmen völlig überproportional große Aufmerksamkeit mit besonders gelungenen Videos auf YouTube und anderen Videoplattformen. Ein Beispiel hierfür ist das erfolgreiche Azubi-Recruitingvideo des Glasermeister Sterz. Ein viraler Erfolg ist jedoch nicht zu erzwingen.  Die Chancen auf eine große Wirkung eines Videos erhöhen sich jedoch, wenn es in einen bereits gut besuchten Videokanal integriert ist (z. … Personalgewinnung digital weiterlesen